Бунт привилегированных

Учащиеся манхэттенской Международной школы ООН – UNIS, для детей дипломатов и руководителей международных корпораций и банков со штаб-квартирами в Нью-Йорке, обвинили своих педагогов и администрацию в системном расизме и потребовали реформировать работу школы.

Администрация немедленно уступила требованиям самой привилегированной молодежи планеты, за обучение которой родители платят 44 тысячи долларов в год.

История началась в июне прошлого года, когда группа школьников открыла на Инстаграме страницу – Black At UNIS. Затем на странице появились десятки анонимных жалоб на школу в общем и на конкретных учителей в частности. Их обвиняли во всех тяжких – от  микроагрессии, когда учитель мог спутать имена двух черных учеников, до «провальной работы белого руководства», которое отказывалось нанимать черных педагогов или оберегать черных учащихся от буллинга, или, по-русски говоря, от травли. Участники группы на Инстаграме требовали увольнения членов совета директоров – махровых расистов, и угрожали начать называть своих угнетателей поименно. При этом они заняли совершенно непримиримую позицию заявив, что «если твое имя прозвучит на этой странице, то никто не обязан прощать тебя, особенно те, кого ты обидел».

К концу лета школьники сформулировали список требований в он-лайновой петиции, которую подписали они сами, их родители и выпускники школы. В петиции было сказано, что «слишком долго UNIS старательно создавала иллюзию того, что она является «мультикультурной утопией, в то время как проблемы черных студентов и представителей других маргинальных групп игнорировались, а сами они были жертвами изоляции».

Составители петиции потребовали, чтобы школа наняла директора по мультикультурализму и инклюзивности, включила в свою программу антирасистский тренинг, деколонизировала расписание, создала зоны безопасности для меньшинств, поддержала изучение гендерной диверсификации, отказалась от евроцентричного фокуса в образовании и начала насаждать интерсекционализм. 

Через несколько дней после обнародования петиции исполнительный директор школы Дэн Бреннер разослал родителям письмо, в котором заверил их в том, что школа привержена идее создания всех необходимых условий для антирасистской атмосферы. К концу лета Бреннер нанял консалтинговую компанию для проведения тренинга по антирасизму, а также создал студенческий комитет по надзору за соблюдением требований антирасизма. Помимо этого в программу обучения были внесены коррективы, которые удовлетворяли требования новой идеологии. Помимо этого был нанят директор по вопросам мультикультурности, эквити и инклюзивности.  

Бреннер и попечительский совет выполнили все требования, выдвинутые активистами.

Знакомые с ситуацией в школе UNIS, говорят, что школу лихорадит. Создана неслыханная доселе атмосфера отчуждения, страха и ненависти. Небольшая группа учителей и администраторов считают, что руководство школы, которое находится в состоянии самой настоящей паранойи, взяло курс на индоктринацию детей. Но оспаривать это опасно. Активисты, взявшие школу под полный контроль, воспринимают любую критику в свой адрес как подтверждение того, что их оппонент  расист, достойный публичного линчевания.

Как говорилось выше, учащихся Международной школы при ООН невозможно отнести к категории угнетаемых. Они – избранные. Положение их родителей предполагает, что они принадлежат к самому привилегированному классу и в своем обществе и в обществе нью-йоркской элиты. Но ультра-либеральная атмосфера школы воспитывает их таким образом, что они  не в состоянии адекватно оценивать происходящее. Сотрудники школы говорят, что после победы Трампа в 2016 году, некоторые дети рыдали, опасаясь того, что не сегодня-завтра их депортируют. Специально для их успокоения были наняты психологи, которые проводили специальные курсы для успокоения несчастных. Когда бывшая посол США в ООН – Никки Хейли привела в школу своих детей, учащиеся и педагоги отнеслись к ней как к пособнице Трампа – с презрением.

Ситуация, сложившая в одной из самых престижных школ Америки, дает представление о настроении привилегированного класса всей страны. Было время, когда показателем успеха было богатство – особняки, дорогие автомашины, предметы обихода, одежда. Это время прошло. Демонстрировать свой материальный достаток стало дурным тоном. Хотя никто, кажется, не стремится отказаться от него. Новый шик – причастность к борьбе угнетенных. И чем больше стремление к участию в движении антирасизма, тем менее адекватно восприятие реального положения тех, кто зачислен в угнетенные, тем больше стремление поддержать самых радикальных активистов-освободителей. Привилегированные антирасисты совершенно неспособны осознать самоубийственность своей позиции.

Эта модель восприятия мира распространяется на ведущие учебные учреждения страны, советы директоров крупнейших корпораций из Fortune 500 и федеральные учреждения. К их услугам – нарождающаяся индустрия по перевоспитанию белых угнетателей.

Директор школы при ООН Дэн Бреннер говорит, что после конфликта, вызванного инициативой школьных активистов, его учреждение готово «честно обсуждать проблемы расовых отношений и привилегий для улучшения характера школьного коллектива. В UNIS, Black Lives Matter».

Авторизованный перевод статьи Кристофера Руфо – В.Я.

Комментируйте, делитесь, подписывайтесь на рассылку этого блога и получайте новые публикации, независимо от того – увидите ли вы их на ФБ. И перебирайтесь на MeWe!

Фото – Weekipedia